Yaşlılık aylığına hak kazanma koşulları; Genel Koşullar ve Özel Koşullar olmak üzere ikiye ayrılır. Belirli bir sigortalılık süresi, prim ödeme gün sayısı ve yaş şartının tamamlanması, emekli olabilmek için aranan Genel Koşullar’dır. Bunun yanı sıra sigortalı olarak çalışmaya başlamadan önce malul olan, çalışma gücü kayıp oranı %60’ın altında bulunan, erken yaşlanan, sakatlığı nedeniyle vergi indiriminden yararlanan üyelerimiz ise daha kolay şartlarla emeklilik hakkını kazanabilmekte olup, bu durumlar Özel Koşullar’ın niteliğine göre değişmektedir.
A- Genel Koşullara Göre Yaşlılık Aylığına Hak Kazanma;
Sosyal güvenlik mevzuatında yıllar içerisinde yapılan düzenlemeler neticesinde, emekli aylığına hak kazanma koşulları, ilk defa çalışılmaya başlanan tarihe göre değişmektedir. Buna göre; emeklilik koşulları;Sigortalılık Başlangıç Tarih Aralığı | Sigortalılık Süresi (Yıl) |
Prim Gün Sayısı |
||
Kadın | Erkek | Kadın | Erkek | |
09.08.1981-23.05.1984 | 09.09.1976-23.05.1979 | 20 | 25 | 5000 |
24.05.1984-23.05.1985 | 24.05.1979-23.11.1980 | 20 | 25 | 5000 |
24.05.1985-23.05.1986 | 24.11.1980-23.05.1982 | 20 | 25 | 5075 |
24.05.1986-23.05.1987 | 24.05.1982-23.11.1983 | 20 | 25 | 5150 |
24.05.1987-23.05.1988 | 24.11.1983-23.05.1985 | 20 | 25 | 5225 |
24.05.1988-23.05.1989 | 24.05.1985-23.11.1986 | 20 | 25 | 5300 |
24.05.1989-23.05.1990 | 24.11.1986-23.05.1988 | 20 | 25 | 5375 |
24.05.1990-23.05.1991 | 24.05.1988-23.11.1989 | 20 | 25 | 5450 |
24.05.1991-23.05.1992 | 24.11.1989-23.05.1991 | 20 | 25 | 5525 |
24.05.1992-23.05.1993 | 24.05.1991-23.11.1992 | 20 | 25 | 5600 |
24.05.1993-23.05.1994 | 24.11.1992-23.05.1994 | 20 | 25 | 5675 |
24.05.1994-23.05.1995 | 24.05.1994-23.11.1995 | 20 | 25 | 5750 |
24.05.1995-23.05.1996 | 24.11.1995-23.05.1997 | 20 | 25 | 5825 |
24.05.1996-23.05.1997 | 24.05.1997-23.11.1998 | 20 | 25 | 5900 |
24.05.1997-23.05.1998 | 24.11.1998-08.09.1999 | 20 | 25 | 5975 |
24.05.1998-23.05.1999 | 20 | 25 | 5975 | |
24.05.1999-08.09.1999 | 20 | 25 | 5975 |
15 Yıl+50/55 Yaş+3600 Gün Şartlarının Oluştuğu Dönem |
Sigortalılık Süresi (Yıl) |
Yaş |
Prim Gün Sayısı |
|
Kadın | Erkek | |||
24.05.2002-23.05.2005 | 15 | 52 | 56 | 3600 |
24.05.2005-23.05.2008 | 15 | 54 | 57 | 3600 |
24.05.2008-23.05.2011 | 15 | 56 | 58 | 3600 |
24.05.2011-23.05.2014 | 15 | 58 | 59 | 3600 |
24.05.2014 sonrası | 15 | 58 | 60 | 3600 |
İlk defa 1.5.2008 tarihinden sonra sigortalı olanların yaşlılık aylığına hak kazanabilmeleri için, kadın ise 58, erkek ise 60 yaşının doldurulması ve en az 7200 prim ödeme gün sayısının bulunması gerekmektedir. 58/60 yaş hadleri ile 7200 prim ödeme gün sayısı koşullarının 1.1.2036 tarihinden sonra yerine getirilmesi halinde, 7200 gün şartının yerine getirildiği tarih aralığındaki yaş hadleri esas alınarak aylığa hak kazanmak koşulları belirlenir.
Bununla birlikte; yaş hadlerine 65 yaşını geçmemek üzere, üç yıl eklenmesi ve en az 5400 prim ödeme gün sayısına sahip olunması şartıyla da yaşlılık aylığına hak kazanılabilmektedir.
1.5.2008 tarihinden sonar sigortalı olanların yaşlılık aylığına hak kazanma koşulları aşağıda tablolaştırılmıştır.7200 Gün Sayısı Koşulunun Oluştuğu Tarih | Tahsis Talep Tarihinde Doldurulmuş Olması Gereken En Az | ||
Yaş |
Prim Gün Sayısı |
||
Kadın | Erkek | ||
01.05.2008 - 31.12.2035 | 58 | 60 | 7200 |
61 | 63 | 5400 | |
01.01.2036 - 31.12.2037 | 59 | 61 | 7200 |
62 | 64 | 5400 | |
01.01.2038 - 31.12.2039 | 60 | 62 | 7200 |
63 | 65 | 5400 | |
01.01.2040 - 31.12.2041 | 61 | 63 | 7200 |
64 | 65 | 5400 | |
01.01.2042 - 31.12.2043 | 62 | 64 | 7200 |
65 | 65 | 5400 | |
01.01.2044 – 31.12.2045 | 63 | 65 | 7200 |
65 | 65 | 5400 | |
01.01.2046 – 31.12.2047 | 64 | 65 | 7200 |
65 | 65 | 5400 | |
01.01.2048 ve sonrası | 65 | 65 | 7200 |
65 | 65 | 5400 |
Yukarıdaki tabloda belirtilen 5400 gün sayısı şartı,
1.5.2008 ile 31.12.2008 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 4600 gün,
1.1.2009 ile 31.12.2009 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 4700 gün,
1.1.2010 ile 31.12.2010 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 4800 gün,
1.1.2011 ile 31.12.2011 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 4900 gün,
1.1.2012 ile 31.12.2012 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 5000 gün,
1.1.2013 ile 31.12.2013 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 5100 gün,
1.1.2014 ile 31.12.2014 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 5200 gün,
1.1.2015 ile 31.12.2015 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için 5300 gün,
1.1.2016 tarihinden sonra ilk defa sigortalı olanlar için 5400 gün,
B- Özel koşullara göre yaşlılık aylığına hak kazanma koşulları;
Sigortalı olarak çalışmaya başlamadan önce malul olan, çalışma gücü kayıp oranı %60’ın altında bulunan, erken yaşlanan, sakatlığı nedeniyle vergi indiriminden yararlanan üyelerimize, genel koşullara kıyasla daha kolay şartlarla emekli olma hakkı tanınmış olup, buna ilişkin aylığa hak kazanma koşulları;
a) 1.10.2008 (hariç) tarihinden önce sigortalı olanlar,
b) 1.10.2008 tarihinden sonra sigortalı olanlar
yönünden farklı belirlenir.
a) 1.10.2008 (hariç) tarihinden önce sigortalı olanlar,
İlk defa 1.10.2008 tarihinden önce Vakfımıza veya başka bir sosyal güvenlik kurumuna tabi olarak çalışmaya başlamış olan üyelerimizin özel koşullara göre emekliliğe hak kazanabilme şartları aşağıda belirtilmiştir.
- Sigortalı Olarak Çalışmaya Başlamadan Önce Malul Olanlar
İlk defa sigortalı olarak çalışmaya başladığı tarihten önce, çalışma gücünün en az 2/3’ünü kaybetmiş olması nedeniyle malullük aylığından faydalanamayan üyelerimizin, yaşları ne olursa olsun en az 15 yıldan beri sigortalı olup toplamda 3600 prim ödeme gün sayılarının bulunması halinde yaşlılık aylığına hak kazanırlar.
- Sakatlığı Nedeniyle Vergi İndiriminden Yararlananlar.
1.10.2008 tarihinden önce sigortalı olarak çalışmaya başlayıp, bu tarihten önce veya sonra sakatlığı nedeniyle vergi indiriminden yararlanmaya hak kazanmış olan üyelerimizin, sakatlık derecelerine göre yaşlılık aylığına hak kazanma koşulları aşağıda tablolaştırılmıştır.
Sigortalılık Başlangıç Tarih Aralığı |
I. Derece Sakat | II. Derece Sakat | III. Derece Sakat | |||
Sigortalılık Süresi |
Prim Gün Sayısı |
Sigortalılık Süresi |
Prim Gün Sayısı |
Sigortalılık Süresi |
Prim Gün Sayısı |
|
06.08.1991 Öncesi | 15 Yıl | 3600 | 15 Yıl | 3600 | 15 Yıl | 3600 |
07.08.1991 – 06.08.1994 | 15 Yıl | 3600 | 15 Yıl 8 Ay | 3680 | 16 Yıl | 3760 |
07.08.1994 – 06.08.1997 | 15 Yıl | 3600 | 16 Yıl 4 Ay | 3760 | 17 Yıl | 3920 |
07.08.1997 – 06.08.2000 | 15 Yıl | 3600 | 17 Yıl | 3840 | 18 Yıl | 4080 |
07.08.2000 – 06.08.2003 | 15 Yıl | 3600 | 17 Yıl 8 Ay | 3920 | 19 Yıl | 4240 |
06.08.2003 Sonrası | 15 Yıl | 3600 | 18 Yıl | 4000 | 20 Yıl | 4400 |
b) 1.10.2008 tarihinden sonra sigortalı olanlar,
İlk defa 1.10.2008 tarihinden sonra Vakfımıza veya başka bir sosyal güvenlik kurumuna tabi olarak çalışmaya başlamış olan üyelerimizin özel koşullara göre emekliliğe hak kazanabilme şartları aşağıda belirtilmiştir.
- Sigortalı Olarak Çalışmaya Başlamadan Önce Malul Olanlar
İlk defa sigortalı olarak çalışmaya başladığı tarihten önce, çalışma gücünün en az %60’ını kaybetmiş olması nedeniyle malullük aylığından faydalanamayan üyelerimizin, emekli aylığına hak kazanabilme şartları aşağıda tablolaştırılmıştır.
Sigortalılık Başlangıç Tarih Aralığı |
Sigortalılık Süresi |
Prim Gün Sayısı |
01.10.2008 – 31.12.2008 | 15 Yıl | 3700 |
01.01.2009 – 31.12.2009 | 15 Yıl | 3800 |
01.01.2010 – 31.12.2010 | 15 Yıl | 3900 |
01.01.2011 Sonrası | 15 Yıl | 3960 |
- Çalışma Gücü Kayıp Oranı %60’dan Az Olanlar
İlk defa çalışmaya başladığı tarihden önce veya sonra, çalışma gücü kayıp oranının %40 ile %59 arasında olduğu tespit edilenlerin emekliliğe hak kazanma koşulları aşağıda tablolaştırılmıştır.
Sigortalılık Başlangıç Tarih Aralığı |
Çalışma Gücü Kayıp Oranı | |||
% 50 - % 59 | % 40 - % 49 | |||
Sigortalılık Süresi |
Prim Gün Sayısı |
Sigortalılık Süresi |
Prim Gün Sayısı |
|
01.10.2008 – 31.12.2008 | 16 Yıl | 3700 | 18 Yıl | 4100 |
01.01.2009 – 31.12.2009 | 16 Yıl | 3800 | 18 Yıl | 4200 |
01.01.2010 – 31.12.2010 | 16 Yıl | 3900 | 18 Yıl | 4300 |
01.01.2011 – 31.12.2011 | 16 Yıl | 4000 | 18 Yıl | 4400 |
01.01.2012 – 31.12.2012 | 16 Yıl | 4100 | 18 Yıl | 4500 |
01.01.2013 – 31.12.2013 | 16 Yıl | 4200 | 18 Yıl | 4600 |
01.01.2014 – 31.12.2014 | 16 Yıl | 4300 | 18 Yıl | 4680 |
01.01.2015 Sonrası | 16 Yıl | 4320 | 18 Yıl | 4680 |
Yaşlılık aylığı bağlanması talebinde bulunan kadın üyelerimizden başka birinin sürekli bakımına muhtaç derecede ağır engelli çocuğu bulunanların, 1.10.2008 tarihten sonra geçen prim ödeme gün sayılarının dörtte biri, prim ödeme gün sayıları toplamına eklenir ve eklenen bu süreler emeklilik yaş hadlerinden de indirilir.
Yaşlılık aylığı bağlanabilmesi için üyelerimizin; görevlerinden ayrıldıktan sonra veya aylığa hak kazanmış olmak kaydıyla görevlerinden ayrılacakları ay içerisinde kayıtlarımıza girecek şekilde
- “Tahsis Talep Dilekçesi”
- Vukuatlı nüfus kayıt örneği
- Nüfus cüzdanı fotokopisi
- Aylığın yatırılacağı münferiden üyemiz adına açılmış olan mevduat hesabına ait cüzdan fotokopisi,
- 5 adet vesikalık fotograf
Sosyal Güvenlik Kurumu’na tabi olarak 4/b (Bağ-Kur) kapsamında çalışmaya başlamaları halinde aylıklarının ödenmesine davam edilir. Fakat, bu kapsamda 01.10.2008 – 29.02.2016 tarihleri arasında çalışması bulunanların aylıklarından Kanunla belirlenen oranda sosyal güvenlik destek primi kesilerek SGK’na yatırılır.